Liebe Kolleginnen und Kollegen,
zum Ende des Jahres möchte sich die GdP Fraktion herzlich bei euch für eure Zusammenarbeit und das entgegengebrachte Vertrauen bedanken. Es macht uns Freude, mit euch zusammenzuarbeiten.
Zum Jahresende noch einige Infos:
Personalentwicklung und Beförderungen seit der Neuorganisation in unserer Direktion Koblenz
Dank des Attraktivitätsprogrammes, welches von der GdP entwickelt und mit Otto Schilly vereinbart wurde, konnten in der Bundespolizei bisher mehr als 22.000 Beförderungen durchgeführt werden. Der Anteil des gehobenen Dienstes hat sich von ca. 13 % auf nunmehr fast 40 % erhöht.
• In Koblenz konnten wir in den letzten Jahren einen Personalzuwachs von 396 PVB / 15 VB und 26 TB erreichen. Ein Erfolg gewerkschaftlicher und personalrätlicher Arbeit.
• Derzeit verrichten in der BPOLD Koblenz 1634 PVB ihren Dienst.
• Seit 2008 konnten insgesamt 649 Beförderungen erfolgen. Diese teilen sich
wie folgt auf:
315 Beförderungen im mPVD = 35 %
7 Beförderungen im mVD = 19 %
320 Beförderungen im gPVD = 58 %
4 Beförderungen im gVD = 18 %
3 Beförderungen im hPVD = 23 %
649 Beförderungen im Durchschnitt = 38 %
Der personelle Auffüllungsstand unserer Direktion sieht nunmehr so aus:
PVB 94 %
VB 91 %
TB 87 %
Insgesamt sind noch 125 (101 mD und 22 gD) Dienstposten frei und besetzbar.
Personalentwicklung in 2013
Wie bereits in den letzten Ausgaben wollen wir euch über die Personalentwicklung in unserer Direktion möglichst aktuell auf dem Laufenden halten.
Im Jahr 2013 scheiden 28 Kollegen aus, die in den Ruhestand versetzt werden. Dies betrifft anzahlmäßig die BPOLI KL mit 4, BPOLI BXB mit 6, BPOLI TR mit 6, BPOLI F mit 4, BPOLI KS mit 5 und die BPOLD mit 3 Kolleg/innen.
Zum 02.01.2012 wird der Leiter der BPOLI KS, PR Decker die Leitung der BPOLI KB BXB übernehmen und der Leiter des SB 14 der BPOLD KO, POR Schmidt wird die Leitung der BPOLI KL übernehmen.
Kassel Calden
Die BPOL wird nach derzeitigem Sachstand für den Regierungspräsidenten in Kassel (das Land Hessen) die eigentlich dem Land vom Bund übertragene Aufgabe der Luftsicherheit vorerst, mindestens für ein Jahr übernehmen. Wir sind uns darüber einig, dass dieses nicht der optimale Zustand ist. Wir stellen
uns vor, dass die Aufgaben auf Dauer der Bundespolizei und somit auch der BPOLI KS übertragen gehören. Über die weitere Entwicklung werden wir berichten.
EPOS
Zum Jahresstart 2013 beginnt die BPOLD KO mit dem Versenden der Ausdrucke der Infos an die Beschäftigten, welche Daten sich in deren elektronischen Personalakten befinden. Hier können die Beschäftigten einen Abgleich vornehmen oder ggf. die Einsichtnahme in die komplette elektronische Personalakte beantragen. Weitere Informationen zum Sachstand EPOS (Dienstvereinbarung u.ä.) folgen.
Zum Jahresabschluss
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
Weihnachten steht vor der Tür und das neue Jahr klopft an. Zeit, für …? Ist wirklich Zeit? Haben wir alle Geschenke gekauft?
Ist der Weihnachtsbaum schon aufgestellt? Habe ich wirklich nichts vergessen? Wann und welche Schicht habe ich?
Oh Gott …! Jetzt kommt schon wieder Weihnachten. Wie schnell ist die Zeit vergangen. Wir wünschen euch, dass ihr Zeit findet, nicht zum Hasten und Rennen, sondern Zeit zur Besinnung und zum Zufriedensein können. Wir wünschen euch Gesundheit und die Zeit, die Zeit auch als Glück zu empfinden und wir wünschen euch besonders die Zeit, die jeder Einzelne zum Leben braucht. In diesem Sinne bedanken wir uns für die Zusammenarbeit mit der GdP
Direktionsgruppe Koblenz und wünschen euch und euren Familien ein frohes Fest und einen guten Rutsch ins neue Jahr. Für die Kolleginnen und Kollegen, die auch an den Feiertagen zum Dienst gehen, wünschen wir ruhige Schichten.
„So wie die Freiheit eine Voraussetzung für die Demokratie ist, so schafft mehr Demokratie erst den Raum, in dem Freiheit praktiziert werden kann.“
(Willy Brandt)
Eure
GdP-Direktionsgruppe Koblenz
